为高水平建强西部陆海新通道重庆主枢纽、争当渝西地区一体化高质量发展排头兵，江津区坚持创新制胜，强化人才引领，探索打造西部陆海新通道开放引才通道，与云南省德宏傣族景颇族自治州、广西壮族自治区钦州市等西部陆海新通道沿线重点城市建立跨区域人才交流合作机制，共享人才资源，加快集聚创新人才，实现以前沿技术催生新产业、新模式、新动能，有效激活新质生产力。

2024年，江津区为高标准建设中新(重庆)枢纽港产业园等重大项目，正加快编制中新(重庆)枢纽港产业园人才建设专项规划，紧扣以产聚才、以才兴产、“人才+项目”等思路，创新描绘“引才图谱”。

协同推进招才招商、引智引资，有力推动人才集聚和产业发展同频共振。
目前，江津区先后引育国家级、市级高层次人才130人，人才资源总量超23万人，吸引华健未来国际创新医药总部、纳米新材料西南智造基地等一大批高端项目相继落地。

为招引更多高水平创新人才，江津区主动将专家人才“请进来”，聚力推动创新链、产业链、资金链、人才链深度融合，切实为新质生产力注入人才动能。
围绕高校、科研院所、大型企业丰富的创新资源，江津区实施“科技副总”进企业专项行动，选聘来自30所高校、科研院所、大型企业的54名教授学者、行业专家担任企业“科技副总”，助力企业创建创新平台28个，实现科技成果转化42项，解决关键难题90个，创造经济效益超3亿元。

江津区以科技创新为主要驱动力，打好升级人才政策、优化人才环境等人才工作的“组合拳”，营造近悦远来的人才生态。
通过举办第二届国际绿色航空科技(重庆)论坛、2023西部陆海新通道重庆主枢纽人才交流会等大型活动和“津鹰人才荟”等特色品牌活动，邀请相关领域专家进行主旨演讲、交流研讨，切实用好人才资源，为加快形成新质生产力注入新动能。

数据来源：中共重庆市江津区委组织部

《 人民日报 》( 2024年01月20日 05 版)